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Établissement :
CIUSSS du Saguenay–Lac-Saint-Jean
Titre d'emploi :
Inhalothérapeute (Saguenay)
Statut de l’emploi :
Occasionnel (sur appel)
Quart de travail :
Rotation (Jour/Soir/Nuit)
Territoire de l'emploi :
Saguenay
Numéro de référence :
CAT1-20-1089
Nombre de jours  :
Durée  :
Horaire de travail :
Salaire :
Nombre d'emplois disponibles :
Début d'affichage :
2021-01-01
Fin d’affichage :
2021-06-30
Description :
Personne qui assume la responsabilité d'un ensemble de techniques d'inhalothérapie. Elle contribue à l’évaluation de la fonction cardiorespiratoire de l'usager à des fins diagnostiques ou de suivi thérapeutique, contribue à l’anesthésie et traite des problèmes qui affectent le système cardiorespiratoire.

Elle est responsable du maniement des appareils utilisés à ces fins. Elle voit à leur distribution, leur entretien et leur bon fonctionnement. Elle peut participer à l’enseignement des techniques propres à l’inhalothérapie.

Compétences recherchées:

Être orienté(e) vers le client
Entretenir de bonnes relations avec ses collègues / travail d'équipe
Être doué(e) pour la communication interpersonnelle
Connaissance et intérêt marqué pour tout ce qui concerne la culture de sécurité en vigueur dans l’établissement.




Exigences :
Détenir un diplôme de fin d'études collégiales avec spécialisation en techniques d'inhalothérapie et d'anesthésie d'une école reconnue par le ministère de l'Éducation.

Doit être membre de l’Ordre professionnel des inhalothérapeutes du Québec.

GARANTIE D'EMPLOI JUSQU'À 7/15
(GARANTIE DE BASE 4/15 ET AJOUT DE QUARTS SUPPLÉMENTAIRES JUSQU'À 7/15)

Disponibilités requises:
Jour/Soir/Nuit; 1 fin de semaine/2

Remarques :

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Le CIUSSS du Saguenay-Lac-St-Jean applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.
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